当老板叫错你的名字时，这是一个需要谨慎处理的情况，因为直接纠正可能会让对方感到尴尬或不受欢迎。以下是一些建议，帮助你委婉地告知老板他叫错了名字：
1. **微笑和轻松的语气**：在指出错误时，保持微笑和轻松的语气可以减轻对方的尴尬感。
2. **简单纠正**：用简单的方式指出错误，例如：“其实我名字应该是XXX。”
3. **转移焦点**：将话题从名字转移到其他事情上，以减轻对方的尴尬。可以说：“对了，我注意到我们最近有一个新的项目，我想了解一些相关信息。”
4. **利用集体**：提到团队中的其他人，比如说：“对了，李明刚才提到了关于新项目的想法，我觉得我们可以一起讨论一下。”
5. **用间接法**：可以说：“我觉得我们团队里有个人的名字可能叫得不太准确，不知道我是否理解正确？”
以下是一个具体的例子：
老板：张华，请你把这个文件送到会议室。
你：[微笑] 嗯，稍等一下。我记得这个任务应该是交给李华的，我是XXX。
在这个例子中，你既指出了老板的错误，又没有直接指出他的失误，同时也转移了焦点到工作本身。
记住，最重要的是保持礼貌和尊重，让老板感到舒适，同时也能让事情得到妥善解决。
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