关于阜新市的产假天数和生育险报销金额，这些信息可能会随时间有所变化，因此以下信息仅供参考，具体政策请以当地人力资源和社会保障部门发布的最新的官方文件为准。
截至我所知的信息：
1. **产假天数**：根据中国法律规定，女职工生育可享受的产假一般为98天。如果是多胞胎，每多生育一个婴儿，可增加产假15天。因此，如果是生育双胞胎，产假天数可能是113天。
2. **生育险报销金额**：生育险报销金额的计算通常包括以下几部分：
- **生育医疗费用**：生育住院费用、生育手术费用、产前检查费用等。
- **生育津贴**：生育津贴按照职工所在单位上年度职工月平均工资的一定比例支付，支付期限通常为产假天数。
具体的报销金额和比例可能会根据辽宁省及阜新市的规定有所不同。以下是一些常见的报销项目及比例（仅供参考）：
- **生育医疗费用**：一般由生育险基金支付，实际报销金额根据实际医疗费用和生育险相关政策确定。
- **生育津贴**：通常为职工生育前12个月平均工资的一定比例，支付期限为产假天数。
请注意，以上信息可能会随政策调整而有所变化，建议您咨询当地的人力资源和社会保障部门或单位的人力资源部门获取最新、最准确的信息。
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