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2023年的国庆节（10月1日）是中国的法定假日，根据中国的劳动法规定，国庆节当天是带薪休息日。如果员工在国庆节当天上班，那么他们应该得到三薪，即正常工资的三倍。

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但是，如果员工在国庆节当天不上班，那么他们仍然享有带薪休息的权利，但不会得到三薪。具体的放假安排会根据国家发布的节假日安排来确定，通常包括国庆节当天以及前后几天作为连续的假期。

请注意，具体的放假天数和三薪的适用情况可能会根据不同地区和单位的具体规定有所不同。建议您关注当地***或单位发布的具体放假通知。

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