"犯小人"这个说法通常来源于中国传统文化，指的是在生活中遇到一些不友好、不公正的对待，或者是一些小人的陷害。以下是一些可能的原因和应对策略：
### 原因：
1. **误会或沟通不畅**：有时候，可能是因为误解或沟通不畅导致被误解为“犯小人”。
2. **性格冲突**：与某些人的性格不合，导致对方产生敌意。
3. **利益冲突**：在职场或生活中，可能因为资源、地位或利益分配等问题与某些人产生矛盾。
4. **嫉妒或恶意**：有些人可能出于嫉妒或恶意，故意针对你。
### 应对策略：
1. **反思自我**：首先，审视自己的行为是否有可能无意中伤害到他人。
2. **沟通**：与对方进行坦诚的沟通，了解对方的想法和感受，消除误会。
3. **保持冷静**：面对冲突或恶意，保持冷静，不要被情绪左右。
4. **寻求支持**：与信任的朋友或家人交流，寻求他们的意见和支持。
5. **调整心态**：学会宽容和原谅，不要让负面情绪占据你的生活。
6. **避免冲突**：尽量避免与那些容易产生冲突的人接触。
7. **提升自己**：通过提升自己的能力和素质，减少被他人针对的可能性。
如果你觉得这种情况持续存在，并且对你的生活或工作产生了负面影响，可能需要寻求专业人士的帮助，如心理咨询师等。
记住，每个人都有可能遇到不愉快的事情，关键是如何应对和调整自己。
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